お陰様で、キムタカグループ（キムタカ税理士法人・株式会社キムタカ経営）は創業20周年を迎えることになりました。これもひとえに、お客様、社員とその家族、取引先の皆様そして故郷沖縄のお陰です。

    心より感謝申し上げます。

　この20年間、税務・会計・経営の支援を通じて、沖縄の中小企業の成長発展を支援してまいりました。　

　経営者の皆様のお話をじっくりお聞きし、お悩みや経営課題を整理して、その解決に役立つ存在でありたいと行動してまいりました。これからも、中小企業の夢・目標の実現を支援するために、日々精進してまいりますので、ご指導ご鞭撻の程、よろしくお願いいたします。

　さて、行動制限も緩和され、経済活動も活発になりつつありますが、沖縄の中小企業の人手不足は一層深刻になってきました。多くの経営者が、社員の採用・定着・人材教育で悩んでいます。　

　こうした課題を解決するには、自社の魅力を高め、自社に合った人事制度の仕組みを整えていかなければなりません。そうでなければ、せっかく採用した社員も次々に辞めていく・・・それが労働力人口減少時代の常識となっています。

　そこで、今回『社員が成長し業績（生産性）が向上する人事制度の作り方』セミナーを企画しました。

　講師は、日本経営合理化協会、日経ＢＰ社等でもお馴染みの人気講師であります株式会社ENTOENTO代表の松本順市先生です。

　プログラム最後には「参加企業の評価・賃金の困り事をすべて解決！」と題して、Ｑ＆Ａセッションを開催します。1300社を超える企業の人事制度構築に関わってきたダントツ日本一の指導実績を誇る人事コンサルタントが、皆様のご質問に直接お答えします。

　当グループでの人事制度の実践例、社員・会社の成長経過など、持続可能な組織づくりに役立つ情報も紹介しますので、是非この機会に幹部社員や人事担当社員も一緒にご参加ください。　　

　　　　　　　　　　キムタカ税理士法人・㈱キムタカ経営　代表税理士・代表取締役　大濵真三朗 

 【 松本順市氏　プロフィール 】

　大学３年に不況業種6K産業と呼ばれる魚屋である『魚力』に就職。社長の参謀役を務め、社員が成長し業績が向上する人事制度を作り上場の基礎を作る。現在は人事コンサルタントとして、人事制度構築指導で日本中を飛び回る。20年間で1,360社の人事制度づくりを支援している。

　人事制度構築グループコンサル『成長塾』は沖縄の企業も多数受講しており、松本先生ファンも多い。

　主な著書に、『社員が成長し業績が向上する人事制度（17版）』日本経営合理化協会、他多数。